おはようございますv(^^)v　門條です♪

弊社の訪問看護ステーションや通所介護の現場スタッフをみて感じることは、専門性の発揮の仕方が美しいなということです。

私は「○○だから」と○○に付随する業務だけ真っ当される場合もあり、それはそれはプロフェッショナルとしての在り方であると思います。しかしチームでケアを行うにあたり、各スタッフが各専門性に付随する業務だけを真っ当していると、ケアに隙間が生じてしまいます。この隙間を埋めるのがコミュニケーションであり、個々の倫理観に属した配慮かなと思います。

ここはルールにもマニュアルにも規定しにくいのです。ですが、弊社の現場スタッフはケアの隙間をしっかり埋めて下さっています。現場スタッフのみでなく、バックオフィスも多大に貢献して下さっています。

隙間を埋めながら、必要かつ適切な場面で専門性を発揮して下さり、利用者さんをチームでケアして下さっています。

このようなケアに従事して下さる個人およびチームを、適切に評価、そして処遇に還元できるよう経営者一同精進いたします。

続

最後に、お知らせ～求人情報公開中

【訪問看護師】
2026年4月に訪問看護ステーション道にて、
看護師（オンコール対応可が条件）を１名募集します。

【看護スタッフ】
デイサービスにて１名スタッフを募集中です。
送迎業務が必須になります。

詳しい募集要項はこちらのリンクから↓
アバンサール採用サイト ｜ 求人情報